Marie Linn Havsgård. Fagansvarlig ingeborg-nettverket

Kjersti Elisabeth Andresen - Regionansvarlig 

- Vi legger ikke bare rør. Vi bygger samfunn.

Kjersti Elisabeth Andresen er nytt styremedlem i Ingeborg-nettverket i 2025. Med over 20 års erfaring innen forretningsutvikling, HR og merkevarebygging, har hun en sterk driv for mangfold, og bærekraft.

Hun trer inn i styret med et ønske om å bidra til å gjøre rørbransjen mer inkluderende, attraktiv og fremtidsrettet.

- Jeg brenner for utvikling av både mennesker, virksomheter og samfunn, sier Kjersti, som i dag jobber som forretningsutvikler og HR Business Partner hos Brødrene Dahl.

Selv kom hun inn i rørbransjen litt tilfeldig under pandemien. Hun ble raskt engasjert i rekruttering, employer branding og kompetanseutvikling og ikke minst, i å styrke utdanningen og yrkesstoltheten i bransjen.

- Det ga meg innsikt i både utfordringene og mulighetene bransjen står overfor, og en sterk motivasjon for å bidra.

Derfor trenger vi Ingeborg-nettverket

- Ingeborg-nettverket er avgjørende for å vise at rørbransjen og byggenæringen også er for kvinner, sier Kjersti.

Hun understreker viktigheten av å ikke bare rekruttere kvinner, men også sørge for at de trives, utvikler seg og blir værende.

- Arenaer hvor kvinner kan møtes, dele erfaringer og bygge nettverk er helt essensielt for å skape tilhørighet, og trygghet

Viktig for bransjen – viktig for samfunnet

For Kjersti handler Ingeborg-nettverket om langt mer enn kjønnsbalanse.

- Norge står overfor et stort behov for fagarbeidere i årene som kommer. Skal vi klare å dekke det, må vi rekruttere fra hele befolkningen, ikke bare halve.

- Nettverket bidrar til å bryte med gamle yrkesmyter og løfte frem rollemodeller som viser vei.

Hun peker på at dette ikke bare gagner kvinnene selv, men hele bransjen.

- Når kvinner trives og blir værende, blir de gode ambassadører, og det gjør det enklere å rekruttere neste generasjon.

Kompetanse med klar verdi

Med lang erfaring fra både strategi og kulturutvikling, samt praktisk arbeid med mangfold, og inkludering i Brødrene Dahl og Saint-Gobain-konsernet, bringer Kjersti solid kompetanse inn i styret.

- Jeg ser frem til å bidra med innsikt og tiltak som gjør det lettere å øke kvinneandelen i bransjen, men også til å styrke statusen, og stoltheten knyttet til yrkene våre.

Vil bidra til endring og normalisering

Det Kjersti gleder seg aller mest til, er å bidra til videre samfunnsutvikling.

- Jeg ønsker å være med og normalisere det å være kvinne i rørbransjen. Å synliggjøre hvor verdifullt kjønnsbalanse er, ikke bare for trivsel, men også for innovasjon, lønnsomhet og vekst.

- Sammen legger vi ikke bare rør, vi bygger det beste samfunnet.

Kontakt Kjersti Elisabeth